2 Nisan 2026, 18:20:28
Dolar 44,4989
Euro 51,4894
Altın 6.615,65
BİST 12.918,25
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Mersin 21°C
Az Bulutlu
Mersin
21°C
Az Bulutlu
Per 17°C
Cum 19°C
Cts 18°C
Paz 18°C

KAMUSEN: “Geçici ve sözleşmeli personelde mutlu sona ulaşıyoruz”

KAMUSEN: “Geçici ve sözleşmeli personelde mutlu sona ulaşıyoruz”
28/03/2025 12:54
A+
A-

Kıbrıs Türk Kamu Görevlileri Sendikası (KAMUSEN), olarak kamuda görevli geçici ve sözleşmeli personelin haklarının güvence altına alınması için yürütülen çalışmaların bayram sonrasında tamamlanacağını duyurdu.

KAMUSEN tarafından yapılan açıklamada, “Kıbrıs Türk Kamu Görevlileri Sendikası (KAMUSEN) olarak kamuda görevli geçici ve sözleşmeli personelin haklarının güvence altına alınması için bugüne kadar yürütmüş olduğumuz çalışmalar sayın Başbakan Ünal Üstel’in KAMUSEN Genel Başkanı Metin Atan’a geçtiğimiz günlerde vermiş olduğu söz ile bayramdan sonra meyvesini veriyor. Yapılan görüşme sonucunda yasa çalışmalarının bayram ertesi tamamlanacağını tüm üyelerimize müjdelemek isteriz.” denildi.

Bahse konu yasa ile geçici ve sözleşmeli memurların kamudaki çalışmalarını belirli bir düzen, hak ve adaletli şekilde sürdürebilmeleri için gerekli iş güvencelerinin verilmesinin, risk ödenekleri, izin ve özlük haklarının sağlanmasının talep edildiğinin belirtildiği açıklamada, mecliste bu konuyla ilgili olarak yapılan çalışmaların da takipçisi olunacağı kaydedildi.

Açıklamada, tüm sendika üyelerinin Ramazan Bayramı da kutlandı.

ETİKETLER: ,
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.