2 Nisan 2026, 12:43:47
Dolar 44,4975
Euro 51,6311
Altın 6.697,44
BİST 12.937,87
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Mersin 21°C
Çok Bulutlu
Mersin
21°C
Çok Bulutlu
Per 17°C
Cum 19°C
Cts 18°C
Paz 18°C

Hür-İş: “Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile meslek örgütleri arasında iş birliği protokolü yasal değil”

Hür-İş: “Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile meslek örgütleri arasında iş birliği protokolü yasal değil”
19/11/2025 12:33
A+
A-

KKTC Hür İşçi Sendikaları Federasyonu (Hür-İş), çalışma hayatına ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile meslek örgütleri arasında imzalanan iş birliği protokolünün yasal bir dayanağı olmadığını belirterek, gelecek nesilleri koruyucu, huzurlu ve güzel bir ülke yaratmak için yasal bir zeminde hareket edilmesi çağrısında bulundu.

Hür İş Genel Başkan Vekil Ali Yeltekin yaptığı yazılı açıklamada, ülkede çalışma hayatında yabancı iş gücü oranının yerel iş gücünü geçmesinin; sosyal, ekonomik, polisiye ve kamusal alanlarda önemli sonuçların ortaya çıkmasına sebep olduğunu söyledi.

  1. Dünya ülkesi olarak tabir edilen ülkelerden gelen çalışma izinli işçilerin polisiye olaylarında ciddi bir yükseliş olurken, toplumsal rahatsızlığın da arttığını dile getiren Yeltekin açıklamasına şöyle devam etti:

“Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile meslek örgütleri arasında iş birliği protokolü yapılmasının, çalışma hayatı mevzuatlarında yasal bir dayanağı yoktur ve yasa dışıdır. İlgili bakanlıkta yetki devri yasal mevzuat gereği yapılamaz. Muafiyetler, teminatlar, kaçak iş gücü, polisiye olaylar, Çalışma Dairesi izni kayıt- kayıt iptali, yargılanma süreci gibi önemli detayların da yasal çerçevesinin belirlenmesi gerekiyor. Özellikle yabancı iş gücünün oturum izni ile ülkede yaşama hakkı verilen nüfusun, kaçak iş gücü olarak ucuz emek piyasasını oluşturması sorununa bilimsel gibi gösterilmeye çalışılan altı doldurulmayan yöntemlerle çözüm bulunamaz”

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.